아르바이트생들 10명 중 7명은 일하면서 불합리함을 느낀 적 있는 것으로 나타났다.

구인·구직 아르바이트 포털사이트 알바천국에 따르면 지난 1월 25∼2월 6일 전국 알바생 회원 1471명과 사장 회원 181명을 대상으로 ‘내가 원하는 알바’에 대한 설문조사를 실시한 결과 아르바이트생 71.4％가 ‘알바를 하면서 불합리함을 느낀 적이 있다’고 응답했다.

응답자의 절반 이상인 55.8％가 ‘시급보다 더 많은 것을 바라는 업무 스킬(55.8％)’을 가장 불합리하다고 느꼈으며, ‘수당 없는 연장근무(36.6％)’, ‘휴식시간 미준수(35.5％)’, ‘손님 없다며 당일에 알바 시간 단축 통보(34.1％)’, ‘근로계약서 미작성(33.9％)’, ‘CCTV로 업무태도 감시(32.9％)’, ‘정해진 날짜에 월급 미지급(20.9％)’, ‘일방적 계약 해지 통보(18.1％)’ 등 순으로 답했다.

사장님이 꼭 지켜줬으면 하는 알바생의 바람에 대해서는 ‘정해진 날짜에 월급 지급’이라는 답변이 57%로 가장 높았다.

이어 ‘약속된 만큼의 업무 스킬·무리한 스킬 요구 안 하기(56.4％)’, ‘사전 협의는 없었으나, 초과 근무 동의 시에는 연장 수당 지급(47.7％)’, ‘휴식시간 보장(45.3％)’, ‘근로계약서 작성(37.5％)’, ‘사전 협의 없이 바쁘다고 초과 근무 요청 안 하기(34.3％)’, ‘산재보험 등 4대 보험 가입(21.1％)’ 순으로 나타났다.

사장님 회원 대상 설문에서는 10명 중 9명꼴인 91％가 알바생을 고용하면서 알바생의 행동에 서운하거나 힘든 적 있다고 응답했다.

서운하거나 힘들었던 내용으로 ‘알바 시간에 딴짓하기 등 근무 태만(58.2%)’이 가장 많았으며, 이어 ‘잠수로 인한 무단결근(47.5％)’, ‘지각(41.8％)’, ‘근무태도 불량으로 인한 손님의 컴플레인(39.3％)’, ‘알바생의 일방적 통보로 인한 무단퇴직(33.6％)’, ‘가불 요청(16.4％)’, ‘노동청 신고 협박(13.1％)’, ‘4대 보험 가입 거부(7.4％)’, ‘근로계약서 작성 거부(1.6％)’ 등이 뒤이었다.

/연합뉴스